致远协同oa打通企业数据链

【致远协同oa打通企业数据链|致远oa】

有这样一家成衣定制生产企业，营销连续五年实现了增长，利润率保持在50%的增速。但它所有的生产过程全部是手工方式。今年8月，在这家企业的生产车间观摩考察后，工业和信息化专家受到极大的触动。他注意到，保康oa办公系统，虽然整个生产车间没有任何自动化，致远oa办公系统，从用户提出需求开始，到设计、物料采购、生产计划、流程产线，一直到物流、回到用户身边，这家企业有一条完整的数据链。

“无论是管理的优化、生产过程的优化还是售后服务的优化，基础是必须有一条真正反映全流程的、准确的、系统的数据链，可以从时间序列构成模型和算法起步。”没有自动化的生产过程是可以的，企业oa办公系统，但没有这条数据链不行。今天的制造企业要想活到未来30年，oa办公系统，从现在开始必须要做的就是数据链。

在数据链中难的是和人相关的管理流程、和服务中非结构化的数据。任何车间，只要站着一个人，这个人就是数据链的断点；必须把人造成的断点变成企业真正可连接、可优化的数据链，让管理更加智能，而这就是协同的任务。

致远协同oa人力资源管理解决方案考勤管理一

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员工根据工作需要申请加班，审批完成加班结束后，人力部门与员工进行加班实际日期时间确认（分节假日、公休日、工作日加班），之后系统自动将员工的加班时数对应存储，默认公休日、工作日加班时数可用于调休。

员工在填写请休假起止日期后，系统可自动显示年假、病假、事假、探亲假的限额（只能在限额内申请相应休假天数）；员工还可在单位规定的时限内选择加班时数进行调休。审批完成休假结束后，人力部门与员工进行实际休假日期时间确认（支持跨考勤月请休假分开确认），之后系统自动扣减员工的年假、病假、事假、探亲假限额和调休时数，并将员工的请休假情况存储到员工考勤信息中。

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